中高層管理技能特訓營

　　2020-10-30 09:39:00

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　　管理崗位必修課 三天兩夜封閉式強化培訓

　　課程對象

　　企事業(yè)單位各級管理人員、人力資源負責人、后備干部、骨干員工等（團隊參加效果更佳）

　　課程背景

　　企業(yè)對管理人員的要求越來越高，既要做好事情，又要帶好隊伍，團隊既要干的好，又要管的對。然而，隨著85后、90后員工的大量加入，人員管理的難度越來越高。今天的管理者，正承受著前所未有的壓力，上級希望自己執(zhí)行到位，下級希望自己指揮得當，同級希望自己多多配合。一提到現(xiàn)狀，很多中高層管理者都會用“忙、亂、累、煩”來形容。

　　在管理中是否遇到這樣的難題？

　　◆ 沒有大局觀，凡事斤斤計較，不能維護甚至損害企業(yè)利益；

　　◆ 工作懶散、執(zhí)行力與管理能力偏弱，完成不了上級的安排；

　　◆ 墨守成規(guī)按部就班地做事，不知如何創(chuàng)新型地開展工作；

　　◆ 沒有主觀能動性，缺乏工作責任感，對工作總是不斷抱怨！ ◆ 對自身角色定位模糊，不能處理與上下級、平級之間關系！◆ 缺乏擔當意識，做事不對結(jié)果負責，遇到問題找借口推脫！

　　◆ 溝通協(xié)調(diào)能力欠缺、不停制造內(nèi)耗，導致內(nèi)部的相互扯皮；

　　◆ 不知道如何開展有價值工作，看似很忙但沒有效率效益；

　　◆ 缺乏領導能力團隊協(xié)作意識淡薄、缺乏培養(yǎng)下屬的能力

　　本次課程結(jié)合四川企業(yè)管理實踐的經(jīng)驗，特別提煉出其中創(chuàng)新管理和管理技能培養(yǎng)方面的真實案例，讓管理者知其然，更知其所以然，并根據(jù)企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，管理人員現(xiàn)實管理問題，與大家一起找出適合各自情況的創(chuàng)新管理與管理技能提升的有效途徑，致力于全方位培養(yǎng)一批合格的中高層管理者。同時，基于目標的達成，固化企業(yè)中高層管理人員培養(yǎng)路徑，成為企業(yè)中高層管理人員輸出的重要渠道與方式。。

　　課程收益

　　熟悉與認知管理者的角色定位與崗位職責，明確責任意識，梳理責任能力；

　　改變與優(yōu)化管理思維，改變原有的固化思維，樹立專業(yè)管理思維；

　　掌握與運用現(xiàn)代十項管理技能，掌握管理方法，活用管理工具；

　　運用案例分析-小組研討等形式，進行管理知識的落地與運用；

　　結(jié)合自身的管理問題，運用現(xiàn)代管理知識樹立屬于自己管理風格；

　　結(jié)合自身能力提升要求，固化學習與提升路徑，培養(yǎng)學習習慣；

　　課程內(nèi)容

　　講師介紹

　　羅云威 教授

　　課程學時

　　培訓時長共三天兩夜

　　課程費用

　　2980元/人

　　（含培訓費、教材資料費、茶點、培訓期間食宿等）

　　課程地點

　　雙流映月湖培訓基地（暫定）

　　光華村西南財大集合 大巴免費接送

　　已參訓企事業(yè)

　　歷次參加培訓的企事業(yè)單位900多家，涵蓋了電力、能源、建筑、房產(chǎn)、環(huán)境、工程、金融、投資、保險、公共服務、IT、貿(mào)易、家具、包裝、教育、旅游、文化、餐飲、酒店、電子、機械、制造、快銷、食品、制藥、生物化工等行業(yè)，累計培訓各級管理人員1800多人。

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　　18010612330（微信同號）

發(fā)布者：邊路大神