都知道團(tuán)建的主題有很多種，根據(jù)企業(yè)客戶不同的需求適合選擇不同的主題。那么如果是180人團(tuán)建適合去游樂場(chǎng)嗎？還是說因?yàn)槿藬?shù)太多了，在游樂場(chǎng)里管理難度太大以及體驗(yàn)感不好，所以推薦其他的團(tuán)建主題呢？

在人數(shù)方面，180人的團(tuán)建主題，不管是選擇游樂場(chǎng)還是其他主題，組織難度都會(huì)比較高。原因很簡單，在組織的時(shí)候，本身人數(shù)就很多，所以稍微管理不到位就會(huì)顯得很混亂。但如果是跟探路者團(tuán)建這樣有豐富管理和組織經(jīng)驗(yàn)的團(tuán)建公司合作的話，組織去游樂場(chǎng)就沒有任何的壓力和問題。

原因很簡單，本身到游樂場(chǎng)去團(tuán)建，游樂場(chǎng)的場(chǎng)地就足夠大的，而有了專業(yè)的團(tuán)建公司來對(duì)接和組織的話，他們會(huì)提前跟游樂場(chǎng)負(fù)責(zé)人進(jìn)行交流和溝通，確定一下時(shí)間和具體的內(nèi)容。如果游樂場(chǎng)里的載客量不是很大的話，那么那一天游樂場(chǎng)方面就會(huì)控制散客的入場(chǎng)人數(shù)，這樣就可以保證企業(yè)客戶們有一個(gè)不錯(cuò)的體驗(yàn)感。

還有在組織方面，之所以會(huì)出現(xiàn)混亂，主要也是因?yàn)楹芏嗥髽I(yè)客戶是自己組織的，那么在沒有經(jīng)驗(yàn)和技巧的時(shí)候，秩序方面很難能夠維持。而且在很多活動(dòng)體驗(yàn)之前，因?yàn)槿狈?jīng)驗(yàn)，所以也不好維持現(xiàn)場(chǎng)的秩序以及對(duì)游戲項(xiàng)目進(jìn)行一個(gè)充分的解釋。

看到這里，企業(yè)客戶們應(yīng)該就放心了吧！如果想要組織員工們到游樂場(chǎng)團(tuán)建的話，之前跟團(tuán)建公司對(duì)接，讓他們來負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的秩序以及跟各方面的資源整合，員工們只需要在團(tuán)建的這一天好好的去體驗(yàn)就可以了。相信有了專業(yè)團(tuán)建公司的策劃和安排以后，游樂場(chǎng)的團(tuán)建之行一定會(huì)圓滿組織成功。